Санкт- Петербургское государственное бюджетное
профессиональное образовательное учреждение
"Политехнический колледж городского хозяйства"
рабочая программа дисциплины
40.02.02 Правоохранительная деятельность
Правительство Санкт-Петербурга
Комитет по науке и высшей школе
Приложение
к ОП СПО по специальности
40.02.02 Правоохранительная деятельность
, утвержденной приказом от
12.05.2014 г. №509-ОД
Виды контроля в семестрах:
Распределение часов дисциплины по семестрам
Организация-разработчик:
Санкт-Петербургское государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Политехнический колледж городского хозяйства».
Преподаватель Крумина Татьяна Владимировна
Рабочая программа дисциплины
разработана в соответствии с ФГОС СПО:
Федеральный государственный образовательный стандарт среднего профессионального образования по специальности 40.02.02 ПРАВООХРАНИТЕЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ (приказ Минобрнауки России от 12.05.2014 г. № 509)
составлена на основании учебного плана:
по специальности Правоохранительная деятельность
1. ЦЕЛИ ОСВОЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ
Рабочая программа учебной дисциплины является частью программы подготовки специалистов среднего звена в соответствии с ФГОС по специальности СПО 40.02.02 Правоохранительная деятельность.
Рабочая программа учебной дисциплины может быть использована в дополнительном профессиональном образовании, в программах повышения квалификации и переподготовки и профессиональной подготовке по профессии рабочих и профессиональной подготовки специалистов среднего звена по специальности 40.02.02.
2. МЕСТО ДИСЦИПЛИНЫ В СТРУКТУРЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ
Требования к предварительной подготовке обучающегося:
Теория государства и права
Конституционное право России
Дисциплины (модули) и практики, для которых освоение данной дисциплины необходимо как предшествующее:
Делопроизводство и режим секретности
Основы управления в правоохранительных органах
3. ПЛАНИРУЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ОСВОЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ
ОК 10: Адаптироваться к меняющимся условиям профессиональной деятельности.
ОК 11: Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.
ОК 12: Выполнять профессиональные задачи в соответствии с нормами морали, профессиональной этики и служебного этикета.
ОК 13: Проявлять нетерпимость к коррупционному поведению, уважительно относиться к праву и закону.
ПК 1.1: Юридически квалифицировать факты, события и обстоятельства. Принимать решения и совершать юридические действия в точном соответствии с законом.
ПК 1.2: Обеспечивать соблюдение законодательства субъектами права.
ПК 1.3: Осуществлять реализацию норм материального и процессуального права.
ПК 1.4: Обеспечивать законность и правопорядок, безопасность личности, общества и государства, охранять общественный порядок.
В результате освоения дисциплины обучающийся должен:
4. ТЕМАТИЧЕСКОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ
Наименование разделов и тем /вид занятия/
Раздел 1. Предмет, метод и система трудового права
Предмет, метод трудового права, основные принципы правового регулирования труда/Пр/
Принципы правового регулирования трудовых отношений, их реализация - Практическое занятие 1/Пр/
Система трудового права; понятие, классификация и действие источников трудового права/Пр/
Раздел 2. Социальное партнерство в сфере труда
Социальное партнерство в сфере труда/Пр/
Сравнение коллективного договора (по выбору) с нормами ТК РФ - практическое занятие 2/Пр/
Раздел 3. Занятость и трудоустройство
Правовое регулирование занятости и трудоустройства в РФ/Пр/
Анализ основных показателей рынка труда и сферы занятости Санкт‑Петербурга - практическое занятие 3/Пр/
Раздел 4. Трудовой договор
Понятие, содержание и заключение трудового договора/Пр/
Документы , предъявляемые при заключении трудового договора - практическое занятие 4/Пр/
Изменение и прекращение трудового договора, дополнительное соглашение к трудовому договору/Пр/
Раздел 5. Защита персональных данных работника
Персональные данные: понятие, хранение, использование, передача /Пр/
Раздел 6. Правовое регулирование рабочего времени и времени отдыха
Понятие, виды и режим рабочего времени/Пр/
Табель учета рабочего времени - практическое занятие 5/Пр/
Понятие и виды времени отдыха /Пр/
Системы оплаты и нормирование труда/Пр/
Расчет заработной платы при различных системах оплаты труда - практическое занятие 6/Пр/
Раздел 8. Правовые гарантии и компенсации в сфере труда
Гарантии и компенсации работникам (например, совмещающим работу с обучением)/Пр/
Раздел 9. Трудовой распорядок и дисциплина труда
Понятие дисциплины труда и методы ее обеспечения. Поощрения за успехи в труде. /Пр/
Применение дисциплинарного взыскания - практическое занятие 7/Пр/
Раздел 10. Профессиональная подготовка и дополнительное профессиональное образование
Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников. Ученический договор./Пр/
Сравнение ученического и трудового договоров - практическое занятие 8/Пр/
Основные направления государственной политики в области охраны труда/Пр/
Специальная оценка условий труда/Пр/
Раздел 12. Материальная ответственность сторон трудового договора
Материальная ответственность работодателя перед работником; материальная ответственность работника. Договор о полной матответственности /Пр/
Раздел 13. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников
Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями и работников в возрасте до восемнадцати лет/Пр/
Особенности регулирования труда надомников и дистанционных (удаленных) работников/Пр/
Раздел 14. Защита трудовых прав и свобод
Способы защиты трудовых прав и свобод/Пр/
Рассмотрение и разрешение трудовых споров - практическое занятие 9/Пр/
Рассмотрение и разрешение трудовых споров/Пр/
Право на забастовку. Объявление забастовки/Пр/
Раздел 15. Международно-правовое регулирование труда
Международная организация труда (МОТ): структура и функции, цели, задачи, принципы деятельности . /Пр/
Основные направления государственной политики в области реализации права на труд/Пр/
Раздел 16. Самостоятельная работа
Подготовка индивидуального проекта/СР/
Нормативно-правовые акты
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 21.07.2014 N 11-ФКЗ, от 14.03.2020 № 1-ФКЗ)
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (действующая редакция)
Научная, специальная и учебная литература
3. Косаренко, Н. Н., Трудовое право : учебник / Н. Н. Косаренко, Б. В. Шагиев. – Москва: Кнорус, 2023. – 186 с.
4. Трудовое право : учебник для среднего профессионального образования / Р. А. Курбанов [и др.] ; под общей редакцией Р. А. Курбанова. — 3-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 332 с.
5. Шувалова, И. А. Трудовое право России: учеб. пособие / И.А. Шувалова. - Москва: ИЦ РИОР, НИЦ ИНФРА-М, 2018
Дополнительные источники:
1. Федеральный закон от 27.11.2002 N 156-ФЗ (действующая редакция) "Об объединениях
работодателей"
2. Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ (действующая редакция) "О минимальном размере оплаты труда"
3. Федеральный закон от 12.01.1996 N 10-ФЗ (действующая редакция) "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности"
4. Федеральный закон от 27.07.2006 N 152-ФЗ (действующая редакция) "О персональных данных"
5. Федеральный закон от 22.08.1996 N 126-ФЗ (действующая редакция) "О государственной поддержке кинематографии Российской Федерации"
6. Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (действующая редакция) "О занятости населения в Российской Федерации"
7. Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1 (действующая редакция) "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"
8. Постановление Правительства РФ от 15.04.2014 N 298 "Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Содействие занятости населения"
9. Постановление Правительства РФ от 28.04.2007 N 252 "Об утверждении перечня профессий и должностей творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений, особенности трудовой деятельности которых установлены Трудовым кодексом Российской Федерации"
10. Распоряжение Правительства РФ от 26.11.2012 N 2190-р «Об утверждении Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы»
11. Постановление Правительства Санкт-Петербурга от 01.11.2005 N 1671 "О системе оплаты труда работников государственных образовательных учреждений Санкт-Петербурга"
12. Приказ Минтранса России от 20.08.2004 N 15 (действующая редакция) "Об утверждении Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей" (Зарегистрировано в Минюсте России 01.11.2004 N 6094)
13. Приказ Росстата от 08.11.2012 N 589 "Об утверждении статистического инструментария для организации Федеральной службой по труду и занятости федерального статистического наблюдения за альтернативной гражданской службой, коллективными трудовыми спорами"
14. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 28.01.2014 N 1 "О применении законодательства, регулирующего труд женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних"
15. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 (ред. от 28.09.2010) "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации"
16. Конвенция N 29 Международной организации труда "Относительно принудительного или обязательного труда" (принята в г. Женеве 28.06.1930 на 14-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
17. Конвенция N 81 Международной организации труда "Об инспекции труда в промышленности и торговле" (принята в г. Женеве 11.07.1947 на 30-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
18. Конвенция N 87 Международной организации труда "Относительно свободы ассоциаций и защиты права на организацию" (принята в г. Сан-Франциско 09.07.1948 на 31-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
19. Конвенция N 95 Международной организации труда "Относительно защиты заработной платы" (принята в г. Женева 01.07.1949)
20. Конвенция N 98 Международной организации труда "Относительно применения принципов права на организацию и заключение коллективных договоров" (принята в г. Женеве 01.07.1949 на 32-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
21. Конвенция N 111 Международной организации труда "Относительно дискриминации в области труда и занятий" (принята в г. Женеве 25.06.1958 на 42-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
22. Конвенция N 132 Международной организации труда "Об оплачиваемых отпусках
(пересмотренная в 1970 году)" (принята в г. Женева 24.06.1970 на 54-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
23. Конвенция N 135 Международной организации труда "О защите прав представителей работников на предприятии и предоставляемых им возможностях" (заключена в г. Женеве 23.06.1971)
24. Конвенция N 155 Международной организации труда "О безопасности и гигиене труда и производственной среде" (принята в г. Женеве 22.06.1981 на 67-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
25. Конвенция N 156 Международной организации труда "О равном обращении и равных возможностях для трудящихся мужчин и женщин: трудящиеся с семейными обязанностями" (принята в г. Женеве 23.06.1981 на 67-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
Научная, специальная, учебная литература
26. Актуальные проблемы трудового права: учебник для магистров / отв. ред. Н. Л. Лютов. - Москва: Проспект, 2017.
27. Гладков, Н. Г. Трудовые споры : учебно-практическое пособие для бакалавриата и магистратуры / Н. Г. Гладков. — Москва : Издательство Юрайт, 2021. — 191 с.
28. Зарипова, З. Н. Трудовое право : учебник и практикум для вузов / З. Н. Зарипова, В. А. Шавин. — 4-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 320 с.
29. Морозов П.Е. Трудовые отношения и социальное обеспечение / П.Е. Морозов // Актуальные проблемы российского права. - 2017. - № 2 (75). – с. 144-151.
30. Основные причины нарушения дисциплины труда работниками в России / В.Р. Усманов // ФГБОУ ВО «Башкирский государственный университет», Уфа, Россия. - 2021. – с. 158-161
31. Петров, А. Я. Трудовой распорядок и дисциплина труда : учебник для вузов / А. Я. Петров. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 537 с.
32. Правила оформления трудового договора в 2023 году // Контур. – 2023. - 22 ноября 2023. – Режим доступа: https://kontur.ru/articles/2327
33. Право на труд и трудовой договор в истории и современном развитии правовой системы России /Сергей Анатольевич Соболев // Ежегодник трудового права. – 2023. - № 4.
34. Проблемы оплаты труда в России в современных условиях / О.П. Покшиванова // Экономика и бизнес: теория и практика. - 2020. - № 7 (65). – с. 167-179.
35. Проблемы оплаты труда на предприятии / Цыбулина А.В., Кузнецова Т.В. // Актуальные вопросы современной экономики. – 2019. - № 4. – с. 26-29
36. Трудовая дисциплина и пределы хозяйской власти работодателя / А.М. Куренной // Теория трудового права. – 2020. - с. 89-100.
37. Трудовое право в современных условиях: новейшие изменения, трудовые споры, актуальные практические вопросы / Микушина Марина Николаевна // Режим доступа: https://telecom.perm.ru/2022/08/trudovoe-pravo-v-sovremennyih-usloviyah-noveyshie-izmeneniya-trudovyie-sporyi-aktualnyie-prakticheskie-voprosyi/
38. Трудовое право России в 2 т. Том 1. Общая часть : учебник для вузов / Е. Б. Хохлов [и др.] ; ответственные редакторы Е. Б. Хохлов, В. А. Сафонов. — 9-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 233 с.
39. Трудовое право : учебник для вузов / В. Л. Гейхман [и др.] ; под редакцией В. Л. Гейхмана. — 3-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 432 с.
40. Хильчук, Е. Л. Трудовые споры : учебное пособие для вузов / Е. Л. Хильчук, И. П. Чикирева. — Москва : Издательство Юрайт, 2022. — 263 с.
41. Чаннов, С. Е. Трудовое право : учебник для вузов / С. Е. Чаннов, М. В. Пресняков. — 3-е изд., перераб. и доп. — Москва : Издательство Юрайт, 2023. — 473 с.
Электронные и интернет ресурсы
Электронная библиотечная система (ЭБС) Znanium.com
Электронная библиотечная система (ЭБС) Книгофонд
Электронная библиотечная система (ЭБС) Университетская библиотека
http://www.rosmintrud.ru/
http://rspb.ru/
http://gov.spb.ru
http://www.consultant.ru/
http://www.garant.ru/
http://www.pro-personal.ru/journal/SK/
5.1. Перечень ресурсов информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"
5.2. Перечень программного обеспечения
https://www.garant.ru/gardium/guide/reestr-po-rf-chto-eto/
5.3. Перечень информационных справочных систем
Консультант студента – компьютерная справочная правовая система в РФ;
Гарант.ру – справочно-правовая система по законодательству Российской Федерации;
https://www.garant.ru/article/1594480/
eLIBRARY.RU научная электронная библиотека;
https://cyberleninka.ru/
https://xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai/
https://sudact.ru/practice/sudebnaya-praktika-po-trudovym-sporam/
Обзор практики рассмотрения судами дел по спорам - Верховный Суд Российской Федерации - https://vsrf.ru › documents ›
6. МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ
Реализация программы учебной дисциплины требует наличия учебного кабинета, оборудованного:
- посадочные места по количеству обучающихся;
- рабочее место преподавателя;
- методические указания по выполнению практических работ;
- методические материалы по организации самостоятельной работы студентов.
Технические средства обучения:
- мультимедийное оборудование;
мультимедийные презентации.
7. МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ ДЛЯ ОБУЧАЮЩИХСЯ ПО ДИСЦИПЛИНЕ